第七百六十五章 “截胡” (第1/2页)

出乎意料，担心的疾风暴雨并没有降临。
　　
　　“我知道，幕后剪辑是很辛苦、很需要耐心的一件事，尤其是这种历史类型的电影。”吐字清晰、铿锵有力是朴志勋讲话时的特色，再加上饱满、具有质感的音色，可以说是听觉上的小小享受，“玩闹、说些无关的话题并没什么，当然，零食、饮料就不要带进去了，原因不用我说你们也应该知道。如果有急事，也不是不可以请假离开……”
　　
　　听着他淡淡的话语，几名当事人全都不自觉地低下头，一副忏悔的态度。
　　
　　这种温和的劝解，比雷霆之怒更容易让人触动。
　　
　　都不是小孩儿，本身就知道自己的错误。
　　
　　“但是！”就在众人稍稍松懈之际，朴志勋的声调突然一扬。
　　
　　顿时，刚刚松懈的神经再次绷紧，整个会议室内的温度似乎都随之降低些许！
　　
　　“让我生气的是，平时，我或者熙珍在的时候，什么状况都没有，我们一不在就是这样一副情形？难道，你们就是这样敷衍我的？”朴志勋说着，在桌子上重重拍了一下。
　　
　　“啪！”
　　
　　所有工作人员都是一个哆嗦，头垂得愈发低。
　　
　　“我知道，很多人都是抱着‘镀金’的心思来到公司。但是，为什么最后离开的人却很少？因为在我这里，你们不仅有更好的待遇，而且能够学到东西、能够发挥自己的才华、能够做自己喜欢的事情、能够有更平等的机会……你们就这样回报公司吗？”朴志勋声色俱厉地说道，“我爱惜人才，但却并不代表非你不可！谁不想做了，告诉我，我给你结算工资放你离开！”
　　
　　“对不起，会长，我错了！”李善静，也就是那位带零食、饮料进入剪辑室的女人，在朴志勋话语停歇之际，倏地站了起来，面向朴志勋，躬身说道。
　　
　　“对不起，会长，我错了！”
　　
　　其余工作人员一见，全都起身鞠躬道歉。
　　
　　“看了对你们太宽松也不好。”朴志勋淡淡说道，“好了，这件事就到这里，也有我的责任，我做检讨。都去吃饭吧，调整一下精神状态！”
　　
　　他对公司管理要求很严格，但对普通员工、技术性人才却很随和，这也导致一些人渐渐失去束缚。
　　
　　经验不足，很多管理方式都是一边学习、一边观摩，再加上对人心的揣摩、从史书借鉴，融合自己的特色形成，有不足很正常。他的性格就是这样，可以借鉴别人的东西，但最终肯定要走出自己的一条路！
　　
　　“是！”一众人安静地离开会议室。
　　
　　从紧张到松口气、再到神经绷紧，好似过山车般，迫不及待地想要离开会议室。
　　
　　早退的两人就连解释的话语都没能说出口。
　　
　　第一次见识到朴志勋这样一面。
　　
　　朴志勋的思绪有些乱。
　　
　　等几人离开后，又静静坐了半晌，思索自己的管理方式是不是需要改变。
　　
　　直到饥饿感传来，他才起身，随手抓起手机，离开会议室。
　　
　　一时都忘了，手机关机。
　　
　　吃过午饭，直接前往剪辑室。
　　
　　一众工作人员比他更早，已经将剪辑室清理一遍，坐垫都换过了，用最为认真的态度展开工作。
　　
　　……
　　
　　日本。
　　
　　允儿的心情很是糟糕！
　　
　　那晚被朴志勋无心一个动作伤到，但凡美女都有点骄傲，一直到离开韩国都没接到朴志勋的“道歉”电话。
　　
　　终于忍不住，在到达日本的第一天中午主动给朴志勋打了电话。
　　
　　手机铃声响起的瞬间，还想着如果朴志勋能够认识到错误——好吧，只要语气温和一些，她就原谅朴志勋！优秀的男人，总会受到一些优待，再加上朴志勋平时对她那么照顾，她对朴志勋又颇有好感……
　　
　　就在她浮想联翩时，忽然听到挂断的提示音。
　　
　　先是一愕，随即想到朴志勋可能正在工作，不方便，于是耐心等了半晌，直到午饭时，才又给朴志勋打了电话。
　　
　　然而，这次听到的却是“用户已关机”！
　　
　　顿时，整个人的情绪都变得非常糟糕！
　　
　　很明显，是接到自己的电话之后才关机的！
　　
　　为什么这样做？自己做错什么了……这瞬间，允儿心头满满都是委屈。而且，随着时间流逝，一直都没接到朴志勋打回的电话，她的委屈也越来越甚，脸色都变得不好。
　　
　　人就是这样，对自己在意的人的行为，总是喜欢胡乱揣测意图。
　　
　　到晚上休息，还没有接到朴志勋打来的电话。
　　
　　第二天依然如此。
　　
　　她的心都微微发凉！
　　
　　……
　　
　　

（本章未完，请点击下一页继续阅读）